Facebook, XING und die sozialen Netzwerke - kaum ein Unternehmen kommt noch daran vorbei, sich damit zu befassen.
Die Anforderungen an den Datenschutz für Unternehmen sind dadurch mehr denn je in der öffentlichen Diskussion. Allerdings: Betrieblicher Datenschutz umfasst viel mehr, als nur das Kontrollieren, Überwachen und Steuern der neuen Internetkommunikation.
In einer kostenlosen Informationsveranstaltung stellen Marvin Müller und Lars Hahn von der LVQ die Anforderungen an den modernen betrieblichen Datenschutz dar. weiter »
Die LVQ startet die Weiterbildung zum Geprüften Fachwirt im Gesundheits- und Sozialwesen IHK als einer der bundesweit ersten Anbieter bereits im April 2012.
Als Vollzeitlehrgang richtet sich das Angebot besonders an Jobwechsler, Rehabilitanden, Berufsrückkehrerinnen und Wiedereinsteigerinnen. Eine Förderung dieser Weiterbildung ist über den Bildungsgutschein der Agentur für Arbeit möglich. Gleichzeitig startet eine berufsbegleitende Variante.
Mit über 1,1 Millionen Arbeitnehmern ist der Arbeitsmarkt im Gesundheits- und Sozialwesen einer der Märkte der Zukunft. Und die Anforderungen an die Gesellschaftsbereiche Pflege, Gesundheit, Medizin, Erziehung und Sozialwesen haben sich – ausgehend von der demografischen Entwicklung – durch eine fortschreitende Professionalisierung und Ökonomisierung grundlegend verändert. weiter »
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Welche Entwicklungen und Trends in der Wirtschaft und auf dem Arbeitsmarkt werden uns 2012 beschäftigen? Welche Forderungen an berufliche Weiterbildung und Karriereentwicklung sind damit verbunden?
Auch in der LVQ sind die Weichen für die Schlüsselthemen des Jahres 2012 bereits gestellt. Themen sind dabei u.a. Fachkräftesicherung, Demografischer Wandel, buntere Berufsbiografien, E-Recruiting, Online-Bewerbungsverfahren, Mitarbeiter bzw. Jobs finden per Social Networking weiter »
Der Arbeitsmarkt für Hochschulabsolventen und Akademiker hat sich in den vergangenen Jahren stetig verbessert. Besonders sie profitieren vom wirtschaftlichen Aufschwung. Ein Jahr nach Studienabschluss sind nach der Studie des Instituts für Hochschulforschung (HIS) nurmehr 4% eines Jahrganges auf Jobsuche.
In absoluten Zahlen allerdings sind dies für den Abschlussjahrgang 2009 immerhin über 13.500 Hochschulabsolventen mit einer Zeit der Jobsuche von mindestens einem Jahr.
Besonders Absolventen aus den Geistes- und Sozialwissenschaften oder mit speziellen Studienabschlüssen („Orchideenfächer“), tun sich bisweilen schwer mit dem Jobeinstieg. Allerdings geht es bisweilen auch Jungakademikern aus den Natur-, Ingenieur- oder gar Wirtschaftswissenschaften so. Unsicherheiten beim Übergang von Diplom- zu den Bachelor-/Masterstudiengängen tun ihr übriges.
Auch Sven Philipp ging das so. Der Bachelor der Umwelttechnik kämpfte zwei Jahre nach seinem Studium immer noch um die erste feste Arbeitsstelle weiter »
Betriebswirtschaftliche Kompetenzen werden in Deutschland bei Stellenausschreibungen nach wie vor über anerkannte Abschlüsse abgefragt. Bei Bewerbungen sind daher anerkannte Zertifikate in Betriebswirtschaft von großem Vorteil.
Genau aus diesem Grund kooperiert die LVQ jetzt mit der SteinbeisHochschule Berlin, Institut für Operations Management (IOM). In Betriebswirtschaft, Marketing und Personalwirtschaft werden die LVQ-Teilnehmer zukünftig durch Professoren und Mitarbeiter des Instituts geprüft weiter »
„Und es passt doch zusammen!“ lautet das Resümee des Unternehmenabends am 10.11.11, den der Bundesverband mittelständische Wirtschaft Mülheim an der Ruhr und die LVQ gemeinsam durchführten. Über 50 interessierte Gäste aus mittelständischen Unternehmen folgten den Impulsvorträgen von Kommunikationsberater André Lapehn und IT-Sicherheitsberater Thomas Eckert.
Drei prägnante Erkenntnisse wurden u.a. an diesem Abend formuliert weiter »
Zwei Drittel aller deutschen Unternehmen sind mittlerweile in sozialen Netzwerken aktiv. Der Bedarf, zum Thema Social Media zu qualifizieren, steigt immer weiter. Die Stiftung Warentest resümiert in einer aktuellen 
Studie, dass die Teilnahme auch Quereinsteiger sicherer im virtuellen Miteinander macht.
Dass eine solche Weiterbildung dann auch ein wichtiger Baustein für die berufliche Laufbahn sein kann, wird am Beispiel von Thomas Kluth deutlich. Er gehört zu den Absolventen des Seminars Social Media Manager IHK bei der LVQ und steht exemplarisch für den Bedarf an Experten in der Online-Kommunikation. Denn sein neues berufliches Betätigungsfeld hat nicht lange auf sich warten lassen: weiter »
Der Messeendspurt für das Jahr 2011 ist eingeläutet. Job- und Fachmessen sind spannende Möglichkeiten, interessante Arbeitgeber und Geschäftskontakte persönlich kennen zu lernen. Für Berufsstarter und Jobwechsler ist dies eine attraktive Möglichkeit, direkte Gespräche führen zu können, den Markt zu erforschen und vielleicht bereits beim nächsten Gespräch den Job zu finden. weiter »
Im Bereich Einkauf, Logistik und Materialwirtschaft gibt es aktuell ein Allzeithoch bei neuen Jobs, so der Bundesverband Materialwirtschaft Einkauf und Logistik. Bestätigung findet die Aussage mit Blick auf die Jobbörsen. Gibt man z.B. bei „kimeta“ die entsprechende Suchkombination ein, so finden sich über 10.000 Treffer.
Häufig fehlt es Bewerbern jedoch an tieferem umfassendem Wissen, dass sie für qualifizierte Aufgaben in diesem Berufsfeld befähigt. Diese Lücke lässt sich mit einer entsprechenden Weiterbildung schließen, die die LVQ mit dem „Fachkaufmann/-frau für Einkauf und Logistik IHK“ anbietet. Der fünfmonatige Vollzeitlehrgang startet am 21.10.2011. weiter »
So sehen Deutschlands erste IHK-zertifizierte Social Media Manager aus. Und das Zertifikat haben sie sich redlich verdient. Zum Abschluss des 20-tägigen Lehrgangs präsentierten die Absolventen ihre erarbeiteten Social Media Projekte. Von einer Social Media Strategie für einen Handwerksbetrieb, über Kids Reputation Management bis hin zum Personal Branding sind eine Menge spannender Themen dabei. weiter »
Ursula Neumann
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